Корпоративная культура инновационной организации

Таким образом, верно сформированная корпоративная культура инновационной организации является залогом производственной культуры организации в целом. Корпоративная культура инновационной организации должна проявляться на каждом шагу. Начиная с адаптации вновь пришедших в организацию работников и для долго работающих в ней сотрудников, она является своеобразным отражением философии всех уровней управления, прежде всего высшего уровня, реализуясь и преобразуясь на практике в инновационную стратегию развития организации. Безусловно, корпоративная культура, 

1. Антонов, В.Г. Корпоративное управление: учеб. пособие / под ред. В.Г. Антонова - М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2016. – 328 с.
2. Воронин, В.Н. Социально-психологические механизмы формирования организационной культуры. Монография. / В.Н. Воронин. М.: Изд-во ГУ У, 2009. – 211 с.
3. Яшкова, Е.В. Корпоративная культура инновационной организации как фактор эффективного функционирования персонала в системе внутреннего маркетинга / Е.В. Яшкова. // Вестник ЧГУ. - 2014. - №3 - С.240-246.