Введение 2
1 Теоретические основы организации труда персонала на предприятии 4
1.1. Понятие и сущность режима труда и отдыха персонала организации 4
1.2. Рационализация режима труда и отдыха на предприятии 7
1.3 Показатели и критерии оценки эффективности режима труда и отдыха персонала организации 8
2 Анализ условий труда и отдыха персонала организации на примере магазина ООО «Эвимар» 12
2.1 Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Эвимар» 12
2.2 Анализ и оценка факторов, определяющих и характеризующих эффективность труда персонала организации в ООО «Эвимар» 18
3 Мероприятия по повышению эффективности труда персонала ООО «Эвимар» 21
3.1 Мероприятия по повышению эффективности труда персонала организации в ООО «Эвимар» 21
3.2 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 24
Заключение 27
Список использованных источников 28
Приложение А Описание мероприятий и акнализ эффективности их внедрения 30
В процессе исследования проведенной в курсовой работы целесообразно подвести некоторые итоги.
В целях повышения конкурентоспособности и обеспечения высокой работоспособности и стабильной производительности труда с условием сохранения здоровья персонала в организациях применяют режимы труда и отдыха.
Режим труда и отдыха определяет продолжительность работы и рациональное чередование периодов работы и перерывов для отдыха, являясь неотъемлемой частью нормального и стабильного функционирования любого предприятия.
В ходе теоретического анализа были рассмотрены основные понятия, виды и сущность режима труда и отдыха в организации, способы и методы рационализации режима труда, а также критерии и показатели, по которым необходимо выстраивать необходимый режим в каждой конкретной компании.
В данной работе была достигнута поставленная цель, включающая в себя выявление особенностей системы режима труда и отдыха рассматриваемого предприятия.
В качестве объекта исследования данной курсовой работы было выбрано предприятие ООО «Эвимар».
Основные направления деятельности фирмы: розничная торговля.
По итогам произведенной оценки можно подытожить и сделать вывод, что организация на данный временной промежуток всецело обеспечено кадровыми ресурсами и имеет место повышение эффективности их использования.
В результате проведенного анализа режима труда и отдыха на предприятии был выявлен ряд проблем и предложены мероприятия по их устранению.
Разработанный ряд мероприятий, а также расчет их эффективности, показал, что экономия от разработанных мероприятий составит 425 680 руб. что говорит о том, что предложенные мероприятия окажутся экономически выгодными для ООО «Эвимар»
1 Абрютина, М.С., Грачев, А.В. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия, М., «Дело и сервис», 2016. – 450 с.
2 Балабанов, И.Т. Финансовый менеджмент. Учеб. пособие. -2-е изд., доп. и перераб. - М.: Финансы и статистика, 2017. – 512 с.
3 Банк, В.Р. Финансовый анализ /В.Р. Банк. – М.: ТК Велби, Проспект, 2017. – 344 с.
4 Басовский, Л.Е. Экономический анализ: Учебное пособие /Л.Е. Басовский, А.М. Лунева, А.Л. Басовский. – М.: ИНФРА-М, 2014. – 222 с.
5 Бердников, Т.Б. Анализ и диагностика финансово-хозяйственной деятельности предприятия /Т.Б. Бердникова. – М.: ИНФРА-М, 2017. – 215 с.
6 Бабаев, Ю.А., Петров А.М., Макарова Л.Г. Бухгалтерский финансовый учет: Учебник для вузов [текст] / М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2016. – 587 с.
7 Безбородова, Т.И. Анализ особенностей формирования финансовой (бухгалтерской) отчетности на различных стадиях жизненного цикла организаций // Экономический анализ. Теория и практика. – 2016. – 18 с.
8 Брызгалин. А.В., Берник В.Р., Головкин А.Н. Учетная политика предприятия для целей бухгалтерского учета. – М., Налоги и финансовое право, 2016.
9 Василенко, А.А. Взаимосвязь предпосылок составления бухгалтерской отчетности и принципов аудита // Международный бухгалтерский учет. 2016. – 50 с.
10 Веснин, В. Р. Менеджмент: учеб. - М.: ТКВелби, Изд-во Проспект, 2016. – 504 с.
11 Галенко, В.П. Менеджмент: уч.-СПб.: Питер, 2014. – 224 с.
12 Гафурова, Г.Н. Основные положения финансового учета и отчетности // Бухгалтерский учет в издательстве и полиграфии. 2017. – 10 с.
13 Данченко С.П. Бухгалтерская отчетность субъектов малого бизнеса: новости из Минфина // Упрощенная система налогообложения: бухгалтерский учет и налогообложение. 2017. – 34 с.
14 Духнина, Л.С., Лысенко, Е.И., Назаренко М.А. Основные принципы социального партнерства в сфере труда и доверие к ним со стороны работающей молодежи // Международный журнал экспериментального образования – 2017. –175 с.
15 Демина, И.Д., Качкова, О.Е. Совершенствование отражения в бухгалтерской отчетности организации капитала и резервов в соответствии с МСФО // Международный бухгалтерский учет. 2017. – 8 с.
16 Дружиловская, Т.Ю., Дружиловская, Э.С. Новые требования к составу бухгалтерской отчетности и формированию бухгалтерского баланса некоммерческих организаций: их возможные изменения // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. 2017. – 27 с.
17 Исаева, Н.Ю. Методология параллельного проведения аудита отчетности по РСБУ и МСФО // Международный бухгалтерский учет. 2017. –35 с.
18 Кондратьева, В. Что изменилось в порядке обязательного раскрытия информации акционерными обществами? // Акционерный вестник. 2016. – 31 с.
19 Куликова. Л.И. Последствия изменения учетной политики // Бухучет в строительных организациях. 2016. – 38 с.
20 Кузнецова, Е.И., Гордеева А.А. Принцип прозрачности бухгалтерской финансовой отчетности для различных групп пользователей с учетом их информационных потребностей // Международный бухгалтерский учет. 2017. – 24 с.
21 Лихачев, А.В. Управление персоналом: генезис и эволюция теоретических подходов // Экономика и социум: современные модели развития – 2016. – 236 с.
22 Алексунина, В.А.Маркетинг в отраслях и сферах деятельности: .- 3-е изд., -М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2017. – 716 с.
23 Королев, В.И. Менеджмент: учебник; Всерос. акад. внешн. торговли М-ва экон. развития и торговли РФ. - М. : Экономистъ, 2015. – 431 с.
24 Тебекин, А.В., Касаев, Б.С. Менеджмент организации: – М.: КНОРУС, 2016. – 408 с.
25 Никонов, Э.Г, Назаренко, М.А. Модель кафедры в системе менеджмента качества // Международный журнал прикладных и фундаментальных исследований – 2017. – 146 с.
